Kërkesë për trajtimin me pagesë kalimtare të punonjësve të liruar me motivacionin “ripranuar në kundërshtim me kriteret ligjore”, drejtuar Drejtorit të Përgjithshëm të Policisë së Shtetit
Tiranë, më 22.11.2013
Në Sindikatën e Punonjësve të Policisë Shtetit janë paraqitur disa ankesa nga anëtarë të saj, të cilët janë liruar këtë periudhë nga Policia e Shtetit me motivacionin “Ripranuar në kundërshtim me kriteret ligjore”.
Në Urdhrat e Lirimit të tyre mungon parashikimi i trajtimit me pagesë kalimtare sipas nenit 12 të ligjit Nr. 10142, datë 15.05.2009 “Për sigurimin shoqëror suplementar të ushtarakëve të Forcave të Armatosura, të punonjësve të Policisë së Shtetit……”.
Meqenëse punonjësit e liruar dhe Drejtoria e Përgjithshme e Policisë paraqesin argumente të ndryshëm ligjorë mbështetur në aktet normative përkatëse, i përket shqyrtimit gjyqësor përcaktimi i ligjshmërisë ose jo të urdhrave me këtë motivacion, por për mostrajtimin me pagesë kalimtare gjykojmë se Drejtoria e Përgjithshme e Policisë ka gabuar.
Hartuesit e këtyre urdhrave nuk kanë interpretuar drejtë dispozitat e ligjit Nr. 10142, datë 15.05.2009.
Sipas pikës 2 të nenit 2 “Përfituesit”, sipas këtij ligji, janë: Punonjësit e Policisë së Shtetit kur janë aktivë, me pagesë kalimtare, në pension pleqërie, studentë kursantë dhe ushtarë (ndihmës agjentë).
Në nenin 7, KREU II parashikohet se : personave të përcaktuar në nenin 2 të këtij ligji apo familjeve të tyre u sigurohen përfitime suplementare, dhe sipas shkronjës ç) shpërblim i menjëhershëm dhe pagesë kalimtare, kur nxirren në lirim/rezervë;
Është shumë e rëndësishme të interpretohet drejtë neni 12 “Shpërblimi i menjëhershëm dhe pagesa kalimtare” që parashikon se : Ushtaraku i shërbimit aktiv të përhershëm i Forcave të Armatosura, i Policisë së Shtetit, i Gardës së Republikës, i SHISH-it, i Policisë së Burgjeve, i Policisë së Mbrojtjes nga Zjarri dhe të Shpëtimit dhe punonjësi i Shërbimit të Kontrollit të Brendshëm, të cilët, pas hyrjes në fuqi të këtij ligji, nxirren në rezervë apo lirim, marrin një shpërblim të menjëhershëm, në masën e dy pagave referuese mujore dhe pas këtij fillon trajtimi financiar me pagesë kalimtare.
The pudendal frankkrauseautomotive.com viagra on line nerve attaches the muscles of the urogenital diaphragm to the vagina or penis and to the anus. You should take this medication at least half an hour prior to the sexual intimate session so that the man can get proper directions from frankkrauseautomotive.com buy cialis online his health advisor. It is nearly impossible to gain erections order viagra from india for 2 out of 6 ED males. However, customers will obtain all these and many other benefits that are exclusively particular to viagra pills price frankkrauseautomotive.com. Me sa duket është gabuar në interpretimin e nenit 12 duke keqkuptuar pikën 4/a të këtij neni që përcakton se “personat e përcaktuar në pikën 1 të këtij neni nuk përfitojnë shpërblim të menjëhershëm dhe pagesë kalimtare, në rastet kur:
a) kryejnë vepra penale ose shkelje, që dënohen me masën disiplinore përjashtim nga Forcat e Armatosura, nga Policia e Shtetit, Garda e Republikës”.
Ligjvënësi ka parashikuar këtë rast kur ndaj punonjësit nxirret Urdhri i Largimit/përjashtimit, për arsyet e mësipërme, por ndaj punonjësve të ankimuar është nxjerrë Urdhër Lirimi mbështetur ne procedurat standarde të Burimeve Njerëzore, pasi në këtë moment nuk kanë kryer asnjë shkelje disiplinore apo penale.
Fakti se ndaj tyre para disa vjetësh është nxjerrë një urdhër përjashtimi, i jepte të drejtën institucionit të mos i trajtonte në atë kohë me pagesë kalimtare, por në këtë moment Drejtoria e Përgjithshme e Policisë nuk duhet t’i penalizojë, pasi janë brenda përcaktimit të nenit 2 (Punonjësit e Policisë së Shtetit kur janë aktive) dhe si të liruar tashmë e gëzojnë të drejtën e përfitimit sipas pikës 1, 2, 3 të nenit 12 të ligjit.
Ishte Drejtoria e Përgjithshme e Policisë institucioni që me të drejtë ose jo mbi bazë të një procedure ligjore ripranoi këtë kategori punonjësish. Nga ana tjetër punonjësit kanë punuar për një periudhë kohe të konsiderueshme, kanë kontribuar dhe nuk janë ndëshkuar disiplinarisht.
Continue reading →